人力资源公司一般是专门供应第三方人力资源服务的公司。主要有以下几个方向：

1、人力资源管理咨询；

2、人力资源服务外包；

3、人才派遣；

4、猎头。

关于人力资源服务外包

人力资源服务外包是指将原来由企业内部人力资源部承担的工作职能，通过招标的方式，签约付费委托给专业从事相关服务的外包服务商的做法。其核心是帮助企业提高劳动效率，充分发挥核心竞争力，增强企业应变能力的一种新型管理模式。人力资源外包的内容主要涉及一些事务性、社会性的人力资源管理职能。